PRODUKTY:

Řekli o nás...

EasyComp, s.r.o.

Ve spolupráci s Bénéficielle jsme obsadili několik specializovaných IT pozic. Z uchazečů se stali právoplatní členové týmu.

Bc. Martin Hendl, jednatel


Procesní inženýr (technolog) s AJ

Pro významného klienta, působícího v oblasti automotive, hledáme vhodné kandidáty, kteří budou splňovat následující kritéria:

 

Požadujeme:

-úplné střední odborné vzdělání s maturitou v oboru strojírenství

- plánovací a organizační schopnosti, odolnost vůči stresu

- schopnost týmové práce i samostatnost v řešení úkolů

-schopnost komunikace v anglickém jazyce

 -práce v 3 směnném provozu spojeno s finanční odměnou

 

Náplň práce:

- zodpovídá za stav a distribuci technologické dokumentace na výrobních pracovištích

-navrhuje úpravy technologické dokumentace s ohledem na zlepšení kvality výrobků a ergonomie

- zpracovává sledování opakujících se závad ve výrobě a navrhuje jejich dořešení

- spolurozhoduje o použití vadných výrobků a způsobu jejich opravy vč. operativního stanovení výrobního postupu pro danou opravu případně vystavuje odchylky přechodného rázu

- zpracovává návrhy změn přechodného a trvalého rázu

- dohlíží na správné používaní a funkci měřidel a přípravku

- řeší vzniklé technické problémy ve výrobě a kontroluje dodržování technologických postupů

 

Nabízíme:

-vhodné pro absolventy

 -práce v moderním prostředí a přátelském prostředí

- zázemí silné mezinárodní společnosti

 -motivující finanční ohodnocení a variabilní bonusový systém

 -nadstandardní zaměstnanecké benefity

 -možnost odborného a kariérního růstu

Město: Uhersko-Hraďišťsko

Kontakt: Petra Ingrova petra.ingrova@bnfc.cz

V případě zájmu prosím vložte svoje CV, včetně motivačního dopisu, na email výše.

Vzhledem k množství reakcí na inzerované pozice, které denně obdržíme, je možné kontaktovat pouze ty uchazeče, kteří budou pozváni k  pohovoru. Děkujeme za pochopení.

Do textu průvodního emailu prosím vložte i níže uvedený text, abychom mohli pracovat s Vašimi údaji:  SOUHLASÍM SE ZPRACOVÁNÍM OSOBNÍCH ÚDAJŮ: Odesláním a doručením životopisu souhlasím, aby společnost Bénéficielle,s.r.o. IČ: 24676551, zpracovávala mnou poskytnutá data obsažená v životopise pro účely a v rozsahu potřebném pro uskutečnění výběrového řízení.

NOVINKY

Novinky

Vybrané příklady našich vážených klientů

BNFC zpravodaj

Stáhněte si náš atuální zpravodaj, který je k dispozici v online verzi. Najdete zde aktuálně dostupné lidské zdroje ve Vašem regionu, semináře, školení, tipy, rady, zajímavosti.

Jižní Morava - zde

Východní Čechy - zde

Severní Čechy - zde

České Budějovice - zde

Plzeňský kraj - zde

Praha - zde

Severní Morava - zde

Najdete nás na Facebooku

7 TRENDŮ, KTERÉ PŘINESLA RECESE DO VZDĚLÁVÁNÍ
Bylo, nebylo. V porevolučním období, v čase velkých rozjezdů a plánů, kdy se firmám dařilo, vzkvétaly a snažily se z trhu urvat co největší díl, kralovaly ve vzdělávání velké rozvojové projekty. Zejména oblast obchodu byla notně posilována, zatímco manažerské vzdělávání přicházelo někdy na řadu až ve druhém kole. S recesí se mnohé změnilo. Více zde.

Stáhněte si aktuální znění Zákoníku práce
Zákoník práce ve znění účinném od 1.1.2013, naposledy novelizován zákonem č. 385/2012 Sb. ze dne 24.10.2012. Stáhněte zde

Spolupracujeme:

Víte, že ...

Na čelním místě v černé knize manažerských hříchů je - Protože jsem tak rozhodl!
Jestliže člověk sklouzne k aroganci typu: „Protože to tak prostě je!“, potom prohrál. Prohrál manažer, jeho podřízení i společnost, pro kterou má pracovat.Není čas, ochota, došly argumenty... výmluv je hodně. Jediným výsledkem takového chování je špatná nálada, pasivita, nízká kvalita a ohlížení se po novém místě.

Jak na to:

Benjamin Franklin: Většina lidí je tak stresovaná, jak sami chtějí. První krok proto, abyste od života získali to, co chcete, je rozhodnout se, co to je.