PRODUKTY:

Řekli o nás...

Air Technology, s.r.o.

Díky spolupráci s Bénéficielle mnohem efektivněji rozvíjíme náš tým spolupracovníků a to jak v oblasti obchodní , tak projektové či realizační.
Ing. Petr Polách, MBA, Business development manager


MANAŽER/MANAŽERKA PRODEJE PRO TUZEMSKO

Pro významného evropského výrobce a prodejce v oblasti nábytkářského průmyslu hledáme pozici Manažer prodeje pro tuzemsko

Pokud jste aktivní a ctižádostivý/á, velmi dobře hovořící anglicky, pak pokračujte ve čtení.

Požadujeme:

  • SŠ (případně VŠ) vzdělání,
  • Velké pracovní nasazení,
  • Samostatnost,
  • Spolehlivost,
  • Dynamičnost,
  • Flexibilitu a iniciativní přístup.
  • Výbornou znalost práce s PC považujeme za samozřejmost
  • Schopnost osobního jednání a vystupování na vysoké úrovni.
  • Zkušenosti z oblasti nábytkářského průmyslu jsou vítány.
  • Znalost AJ slovem a písmem, případně dalších jazyků je výhodou.

Vaší pracovní náplní:

  • Kompletní starost a péče o zákazníky z přidělených regionů (akvizice, retence),
  • Ovládnutí obchodní strategie a taktiky, na základě detailní znalosti veškerého sortimentu společnosti a jejích cílů,
  • Dohled nad plněním zakázek, řešení případných reklamací, znalost trhu,
  • Průběžné vyhodnocování výsledků, analýza prodeje a další činnosti.

Nabízíme:

  • Zajímavé finanční ohodnocení,
  • Služební automobil, mobilní telefon, notebook,
  • Práci v dynamickém kolektivu,
  • Zázemí stabilní společnosti,
  • Příjemné pracovní prostředí a v neposlední řadě i osobní a profesní růst v rámci dané pracovní pozice.

 

Kontakt: Ing. Jiří Pospíšil,  jpospisil@bnfc.cz

 

                  Přečtěte si prosím pozorně následující text a uvádějte jej vždy společně s Vaším mailem/dopisem, jinak nebudeme moci pracovat s Vašimi zaslanými údaji. Souhlasím, aby společnost  Beneficielle s.r.o., sídlem U Továren 256/14, Praha 10,  (dále jen společnost), zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování  práce (ukládání, úprava, vyhledávání, třídění, kombinování, likvidace a poskytování třetím osobám, jejichž totožnost je mi společnost povinna sdělit)

v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb.

 

 

NOVINKY

Novinky

Vybrané příklady našich vážených klientů

BNFC zpravodaj

Stáhněte si náš atuální zpravodaj, který je k dispozici v online verzi. Najdete zde aktuálně dostupné lidské zdroje ve Vašem regionu, semináře, školení, tipy, rady, zajímavosti.

Jižní Morava - zde

Východní Čechy - zde

Severní Čechy - zde

České Budějovice - zde

Plzeňský kraj - zde

Praha - zde

Severní Morava - zde

Najdete nás na Facebooku

7 TRENDŮ, KTERÉ PŘINESLA RECESE DO VZDĚLÁVÁNÍ
Bylo, nebylo. V porevolučním období, v čase velkých rozjezdů a plánů, kdy se firmám dařilo, vzkvétaly a snažily se z trhu urvat co největší díl, kralovaly ve vzdělávání velké rozvojové projekty. Zejména oblast obchodu byla notně posilována, zatímco manažerské vzdělávání přicházelo někdy na řadu až ve druhém kole. S recesí se mnohé změnilo. Více zde.

Stáhněte si aktuální znění Zákoníku práce
Zákoník práce ve znění účinném od 1.1.2013, naposledy novelizován zákonem č. 385/2012 Sb. ze dne 24.10.2012. Stáhněte zde

Spolupracujeme:

Víte, že .....

Na čelním místě v černé knize manažerských hříchů je - Už zase hodnocení?
Většina firem už dnes používá nějakou formu pravidelného hodnocení výkonu lidí. Bohužel, exekuce je často tak zoufalá, že to jak manažeři, tak i zaměstnanci považují za totální ztrátu času: „Pojďme to udělat, ať máme čárku!“. Jestliže je přístup manažera takový, potom opět selhal.

Citát pro zítřek:

George Maxwell: Jsou dvě věci, ke kterým lidi jen těžko přimějete:
Přemýšlet o věcech a provádět je v pořadí podle jejich důležitosti.
Právě v této dovednosti ale spočívá rozdíl mezi profesionálem a amatérem.